ESAT & entreprises adaptées de la ville de Croix (59170)
ESAT ROCHEVILLE
Croix (59)119 travailleursDepuis 1975ETTIQUE Croix
Croix (59)10 travailleursDepuis 2017EA CADIFLOR
Villeneuve-d'Ascq (59)à 2 km50 travailleursDepuisEstaminet Quanta
Villeneuve-d'Ascq (59)à 2 km22 travailleursDepuis 1999Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
COMPETHANCE
Villeneuve-d'Ascq (59)à 2 km70 travailleursDepuis 2015Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
WEEZEA
Villeneuve-d'Ascq (59)à 2 km5 travailleursDepuis 2014ESAT LE VELODROME
Roubaix (59)à 3 km102 travailleursDepuis 2005GROUPE MALECOT ENTREPRISE ADAPTÉE
Marcq-en-Barœul (59)à 3 km109 travailleursDepuis 1991ESAT DU RECUEIL
Marcq-en-Barœul (59)à 3 km195 travailleursDepuis 1978ARCESI Hauts-de-France
Marcq-en-Barœul (59)à 3 km20 travailleursDepuis 2020EA HANDIPROPRE
Hem (59)à 3 km8 travailleursDepuis 2008APF FRANCE HANDICAP ATELIERS DU HAUT VINAGE
Lys-lez-Lannoy (59)à 4 km72 travailleursDepuis 1967Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT DU ROITELET
Tourcoing (59)à 5 km110 travailleursDepuis 1972EA ALTEREOS
Tourcoing (59)à 5 km350 travailleursDepuis 1991ESAT des Peupliers
Tourcoing (59)à 5 km16 travailleursDepuis 2001Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA DEFABNORD
Tourcoing (59)à 5 km33 travailleursDepuis 1998EA Ateliers A.M.I.S
La Madeleine (59)à 6 km25 travailleursDepuisESAT LES ATELIERS DE JEMMAPES
Wambrechies (59)à 7 km91 travailleursDepuis 1976ELISE LILLE
Wambrechies (59)à 7 km40 travailleursDepuis 2006ESAT ARPIH-FACONNAGES DU TOUQUET
Neuville-en-Ferrain (59)à 8 km60 travailleursDepuis 1988Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
GROUPE MALECOT LILLE
Lille (59)à 10 km112 travailleursDepuis 1970ESAT MUNICIPAL IMPRIM' SERVICE
Lille (59)à 10 km52 travailleursDepuis 1972Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
GROUPE MALECOT LILLE FIVES
Lille (59)à 10 km133 travailleursDepuis 1991ESAT HORS-MURS DE LADAPT NORD
Lille (59)à 10 km20 travailleursDepuis 2009ESAT EtiC
Faches-Thumesnil (59)à 10 km20 travailleursDepuis 2008GROUPE MALECOT LILLE LOMME
Lomme (59)à 10 km177 travailleursDepuis 1969ESAT ARPIH
Bousbecque (59)à 10 km200 travailleursDepuis 1966Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
ESAT RENAISSANCE
Loos (59)à 11 km32 travailleursDepuis 1964Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
GROUPE MALECOT - LOOS
Loos (59)à 11 km100 travailleursDepuis 2005EA GRAND LILLE
Templemars (59)à 13 km60 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA LMG BOIS
Comines (59)à 14 km8 travailleursDepuis 2007GROUPE MALECOT COMINES
Comines (59)à 14 km160 travailleursDepuis 1963ESAT JEMMATES LAMARTINE
Hallennes-lez-Haubourdin (59)à 15 km75 travailleursDepuis 1983ATELIER IRIS
Seclin (59)à 16 km50 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
AFEJI ESAT LES ATELIERS DE LA LYS
La Chapelle-d'Armentières (59)à 18 km124 travailleursDepuis 1982Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
AFEJI LYS SERVICES
La Chapelle-d'Armentières (59)à 18 km70 travailleursDepuisGROUPE MALECOT ARMENTIERES
Armentières (59)à 18 km115 travailleursDepuis 1966SCOP ARMENTIERES PAYSAGES ET AVENIR
Erquinghem-Lys (59)à 21 km36 travailleursDepuis 1981EA APASE
Carvin (62)à 25 km100 travailleursDepuis 1992Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
EA DE COURRIERES
Courrières (62)à 29 km23 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
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Il existe 6 familles de handicaps. Le handicap moteur, causant des difficultés à se déplacer, conserver ou changer de position, effectuer certains gestes. Le handicap visuel, entraînant une perte de l’acuité visuelle pouvant aller jusqu’à la cécité. Le handicap auditif, résultant d'une difficulté, voire une impossibilité à percevoir et localiser les sons et la parole. Le handicap mental, causant une difficulté à comprendre et une limitation dans la rapidité des fonctions mentales. Le handicap psychique, qui créé un déficit relationnel, ou des difficultés de concentration. Les maladies invalidantes, comme par exemple, les cancers, les maladies cardiovasculaires, le diabète...
D'après l'OMS "Le handicap n’est pas simplement un problème de santé. Il s’agit d’un phénomène complexe qui découle de l’interaction entre les caractéristiques corporelles d’une personne et les caractéristiques de la société où elle vit." En fonction des typologies et des situations le handicap peut être générateur de déficience et/ou d'incapacité et/ou de désavantage.
L’Entreprise adaptée et l’ESAT ont pour mission de faciliter l’intégration des personnes en situation de handicap via une activité professionnelle. En proposant à ces personnes un parcours professionnel dans des conditions adaptées à leur handicap, ces établissements ont une double vocation, sociale et économique. Les ESAT et les EA proposent leurs services dans plus de 200 métiers, ce qui permet à leurs collaborateurs de développer leurs compétences dans des domaines d'activité variés.
Pour les entreprises souhaitant renforcer leur politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises), faire appel à un ESAT ou à une Entreprise Adaptée est un choix très judicieux. Cela permet en effet au client de jouer un rôle dans l’accès à l’emploi et la professionnalisation des personnes en situation de handicap. Par ailleurs, travailler avec des établissements socialement responsables, acteurs de l’économie locale, permet de répondre à des problématiques économiques et environnementales.
Les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent accueillir toute personne en situation de handicap, sans discrimination, dès lors que cette dernière a reçu une orientation de sa Maison Départementale pour les Personnes Handicapées vers un ESAT ou une Entreprise Adaptée. Certains ESAT accueillent des catégories de personnes avec des handicaps psychiques ou physiques spécifiques (autisme, paralysie, cécité, etc.) afin de pouvoir leur apporter un accompagnement et une formation les plus adaptés aux besoins et aux conditions de leur handicap.